Dokuz Eylül Üniversitesi 9 Mayıs 2016 tarihine Devlet Personel Başkanlığının resmi internet sitesinde ilanlar bölümünde personel alımı ilanını yayımladı. Yayımlanan ilan ile Dokuz Eylül Üniversitesi kendi bünyesinde çalıştırmak üzere 1 sözleşmeli personel alımı yapacağını duyurdu. İlanın detayları ise şöyle;
Üniversitemiz Rektörlüğü Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığı’nda, 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4. maddesinin B fıkrasına göre istihdam edilmek üzere 06/06/1978 tarihli ve 7/15754 Sayılı Bakanlar Kurulu Kararı’na ekli 28/06/2007 tarih ve 26566 Sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan “Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslarda Değişiklik Yapılmasına Dair Esaslar”da yer alan ek2. Maddenin (b) fıkrasına göre aşağıda belirtilen ünvanda, KPSS (B) grubu puan sıralaması esas alınmak suretiyle, yazılı ve sözlü mülakat yapılmaksızın sözleşmeli personel alınacaktır.
Başvuruda Bulunacakların;
* 2014 yılında yapılmış KPSS sınavından 2014 KPSSP3 sınav sonuç belgesine sahip olmak,
* 10.07.2009 tarih 5917 Sayılı Kanunun 47. Maddesi gereğince son 1 yıldır (istifa tarihinden itibaren) herhangi bir kamu kurumunda sözleşmeli personel (657-4B) olarak çalışmamış olmak,
* Yükseköğretim Kurumlarının Personel İşleri ve/veya İnsan Kaynakları bölümlerinde, kalite çalışmaları, anket tasarım, anket uygulama, veri girişi ve raporlama alanlarında en az 5 yıl deneyim sahibi olmak, hizmet süresini SGK Hizmet Dökümü ve Çalışma Belgesi ile belgelendirebiliyor olmak,
* Sosyal sorumluluk projelerinde görev almış ve bunu belgelendirebiliyor olmak,
* SPSS (Statistical Package for the Social Sciences) İstatistiksel Analiz Programı konusunda eğitim almış ve ilgili programı kullanarak çalışmalar yapmış olmak ve bunu belgelendirebiliyor olmak,
* MEB Onaylı Bilgisayar İşletmenliği belgesine sahip olmak,
* Kalite Yönetimi Eğitimi almış ve bunu belgelendirebiliyor olmak.
