11 Temmuz 2019 Perşembe 08:38
Çalışanlara Müjde Gibi Haber: Yıllık Kıdem Tazminatı 6 Bin 379 TL Oldu

Temmuz ayı ile birlikte emeklilerin ve memurların maaş zamlarına enflasyon da eklendi. Temmuz ayında meydana gelen zamlar bazı hesaplamaları da değiştirdi. Bu değişen hesaplardan biri çalışanların alacakları yıllık kıdem tazminatı miktarları oldu.

Hazine ve Maliye Bakanı Berat Albayrak imzası ile bir genelge yayımlandı. Yayımlanan genelgeye göre çalışanların yıllık kıdem tazminatları yükseldi.

KIDEM TAZMİNATI TUTARI YÜKSELDİ

Çalışanlar işten ayrıldıklarında alacakları kıdem tazminatı hesaplanıyor. Bu hesaplar yapılırken her yıl değişen bir tavan miktar uygulanıyor. Çalışanların maaşı ne olursa olsun kıdem tazminatı hesaplamasında en üst rakam olarak belirlenen miktar uygulanıyor. Bilindiği gibi 1 Ocak 2019 tarihinden itibaren işçilere ödenecek kıdem tazminatının yıllık tavan tutarı 6.017 lira 60 kuruş olarak belirlenmişti. Sabah Gazetesinden Faruk Erdem'in aktardıklarına göre Temmuz ayında yapılan zamlarla birlikte bu rakam 6 bin 379 TL oldu. 

Bu bağlamda brüt maaşı tavanı aşan her çalışan için yıllık 362,26 lira avantajı meydana geldi. 10 yıl çalışan bir işçi Haziran yerine Temmuz'da ayrıldığında 3.622 lira 60 kuruş daha fazla para aldı. Bu tutar ise her yıl Hazine ve Maliye Bakanlığı tarafından belirleniyor.  6 bin 379 kıdem tazminatı tutarı 31 Aralık 2019'a kadar devam edecektir. 

Bir çalışanın kıdem tazminatı alabilmesi için kendi isteğinin dışında işten çıkmış olması gerekmektedir. Ancak bu durumun istisnaları mevcut. Yani erkek işçi askerlik, kadın evliliği nedeniyle (1 yıl içinde) işten ayrılırsa kıdemini alabilirken emeklilik için işten çıkanlar da kıdem tazminatı alabiliyorlar. Ayrıca haklı fesih ile işten ayrılanlar da kıdem tazminatı alabilirler. 

Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.
Avatar
SEDAT 2019-07-11 09:43:52

696 KHK LI İŞÇİLER OLARAK BİZLERDE EMEKLİ VE MEMURLARA VERİLEN 2018 YILI ENFLASYON FARKINI GERİYE DÖNÜK OLARAK İSTİYORUZ.. BİZLERDE DEVLETİMİZE HİZMET EDİYORUZ ZATEN ASGARİ ÜCRET ALIYORUZ.. YÜZDE 4 ZAM NEDİR ?? ENFLASYON FARKLARIMIZI İSTİYORUZ !!!

Avatar
Arslan yilmaz 2019-07-12 15:02:17

Isterseniz 8 bin tl yapin o tazminat elimize gecmedikten sonra

Avatar
Sedat 2019-07-12 10:17:56

Hep zengine çalisiyorsunuz

Avatar
Arslan yilmaz 2019-07-12 15:01:22

Yukselse nolcak elimizden.aldiktan sonra

Avatar
LÜTFİ 2019-07-13 08:43:36

Haberi yaparken daha detaylı araştırın brüt ücreti tutarı kadar tazminat hak edebilir işçi yani asgarî ücretli birisi 2820 TL yıllık tazminat alabilir.

Avatar
Yunus 2019-07-13 14:04:31

İstifa edenede tazminat hakkı getirilsn işçiyi patrona köle etmeyin

Avatar
Yalnizlik 2019-07-20 08:12:59

Bunlar bizim saflari kandirma yontemi yaziklar olsun birde ovguyle anlatiyirsunuz

Avatar
Yalnizlik 2019-07-20 08:13:21

Bunlar bizim saflari kandirma yontemi yaziklar olsun birde ovguyle anlatiyirsunuz