- Haberler
- Personel Alımı
- İŞKUR'a Kurum Dışı 1000 İMD Alımı İçin Dikkat Edilmesi Gereken Noktalar
İŞKUR'a Kurum Dışı 1000 İMD Alımı İçin Dikkat Edilmesi Gereken Noktalar
Kamupersoneli.net sitesi olarak mağduriyetlerini sürekli haber yaptığımız İş ve Meslek Danışmanları için kritik süreç başladı.
Kamupersoneli.net sitesi olarak mağduriyetlerini sürekli haber yaptığımız İş ve Meslek Danışmanları için kritik süreç başladı. Buradaki haberde de belirttiğimiz gibi önümüzdeki günlerde , İŞKUR'a Kurum dışından 1000 İş ve Meslek Danışmanı alımı yapılacak.
Bilindiği üzere, İŞKUR 2013 yılında yaptığı atamanın ardından geçen 5 yılda tekrar İş ve Meslek Danışmanı (İMD) ataması gerçekleştirmemiştir. İŞKUR'a İş ve Meslek Danışmanı olarak atanmak isteyen ve 5 yıldır bu atamayı bekleyen adayları, şimdi de sertifika süresinin dolacak olması korkusu sardı. Geçen süre ise bir takım sorunları beraberinde getirmiştir. Sertifikanın 5 yıllık geçerliliğinin olması, adayların üniversiteden sonra 5 yıl geçirip artık yaşlarının nispeten büyümesi de bu sorunlardan sadece bazılarıdır.
Bu nedenle sayıları 10 binleri aşan Kurumdışı İş ve Meslek Danışmanları çıkacak ilanda 5 yıllık bekleyişin sonunda mağdur olmamak için bazı istekleri var. Yetkililerin dikkatine bu konuları sunuyoruz:
1- Haziran ayı gelmeden Atama ilanının çıkması ve tercihlerin yapılması
2- Sözleşmeli de dahil herhangi bir kurumda çalışanların bu atamaya başvuru yapmalarını engelleyecek şekilde gerekli düzenlemenin ilana eklenmesi gerekmektedir. (Bu sayede halihazırda işi olanlardan ziyade işi olmayanlar atanması sağlanarak istihdama da katkı sağlansın)
3- Yaş şartının olmaması. Bilindiği üzere A Grubu memurluklar dışında ilgili kanuna göre kamuda yaş sınırı yoktur. İş ve Meslek Danışmanlığı bir A Grubu memuriyet olmadığı için yaşla ilgili bir şart bulunmamalıdır.
4- Mağduriyetler doğmaması adına KPSS puan barajının olmaması.
Bakmadan Geçme
