Personel Alımı

Milli İstihbarat Teşkilatı (MİT) Personel Alacak! MİT Personel Alımı Başvuru Şartları Nelerdir?

Milli İstihbarat Teşkilatı (MİT) yeni personel istihdamı sağlayacak. Milli İstihbarat Teşkilatı (MİT) kariyer ekranı üzerinden duyurulan kadro ve başvuru şartlarına göre uygun olan adayların başvuru yapması talep edildi.

Milli İstihbarat Teşkilatı (MİT) personel alımına başvuru yapmak isteyen ancak kadro başvuru şartına uygun olmayanların başvuruları geçersiz sayılacak.

Milli İstihbarat Teşkilatı (MİT) Personel Alacak! MİT Personel Alımı Başvuru Şartları Nelerdir?

MİT İSTİHDAM DUYURUSU

Milli İstihbarat Teşkilatı (MİT) tarafından kariyer gerçekleştirilmesi hakkında yapılan açıklamada ise;

Millî İstihbarat Teşkilâtı çalışanları, ülkemizin ulusal güvenliğine ilişkin stratejilerin ve politikaların oluşturulmasında rol oynamaktadırlar. 

Meslek hayatları boyunca çalışanlarına iyi düzeyde mali ve sosyal haklar ile yurt içi ve yurt dışı eğitim imkanları sağlayan MİT; bilgi, beceri ve yeteneklerinizi geliştirebileceğiniz eşsiz bir kariyer fırsatı sunmaktadır.

Sahip olduğunuz eğitim derecesi veya uzmanlığınızı sıra dışı bir kariyer ile geliştirmek, küresel tehdit ve fırsatların ülkemiz lehine yönetilmesinde sorumluluk üstlenmek istiyorsanız MİT Başkanlığına özgeçmiş bırakmak doğru bir tercih olacaktır. ” ifadeleri yer aldı…

Milli İstihbarat Teşkilatı (MİT) Personel Alacak! MİT Personel Alımı Başvuru Şartları Nelerdir?

İSTİHBARAT UZMANI ALIMI BAŞVURU ŞARTLARI NELER?

MİT tarafından istihdam edilecek istihbarat uzmanı alımı başvuru şartları şu şekilde;

Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak, 

35 yaşını doldurmamış olmak, 

Üniversitelerin en az 4 yıllık örgün eğitim veren lisans programlarının herhangi birinden mezun olmak veya 3 ay içinde mezun olabilecek durumda bulunmak (yurt dışı mezuniyetlerinde YÖK denkliği aranmaktadır), 

Aşağıda belirtilen yabancı dil gerekliliklerinden en az birini taşıyor olmak;

Sınav sonuçları son 5 yıla ait olmak üzere İngilizce, Fransızca, Almanca dillerinin birinden; YDS/KPDS/ÜDS’de 80 veya üzeri puan almak ya da KPSS’nin yabancı dil bölümünde en az 48 soruyu doğru cevaplamak ya da YDS/KPDS/ÜDS’de 80 veya üzeri puana eş değerliği ÖSYM tarafından kabul edilen sınav sonucuna sahip olmak,

Sınav sonuçları son 5 yıla ait olmak üzere İngilizce, Fransızca, Almanca dışında kalan ve YDS/KPDS kapsamında bulunan dillerin birinden 70 veya üzeri puan almak ya da YDS/KPDS’de 70 veya üzeri puana eş değerliği ÖSYM tarafından kabul edilen sınav sonucuna sahip olmak,

Bulunduğu yabancı ülkenin resmi dilinde en az 3 öğretim yılı olmak üzere ilköğretim, ortaöğretim veya yükseköğretim kurumlarında örgün eğitim görmüş olmak ve bu dilde okuduğunu ve dinlediğini anlama, yazma ve konuşma becerilerine iyi derecede sahip olmak, 

Analitik zekâ, yaratıcı düşünebilme, yönetme – yönlendirme, yüksek sorumluluk bilinci, güçlü yazılı – sözlü iletişim becerisi, stres altında çalışabilme, detaylara önem verme, pratik ve hızlı düşünebilme, uzun ve yoğun çalışma saatlerine uyum sağlayabilme, ketumiyet gibi kişisel özelliklere sahip olmak, 

MİT Başkanlığı mensubu olmaya engel bir hali bulunmamak (Bu hususta MİT Başkanlığı’nın mevzuatı ve takdiri esastır). 

Milli İstihbarat Teşkilatı (MİT) Personel Alacak! MİT Personel Alımı Başvuru Şartları Nelerdir?

BİLİM VE TEKNOLOJİ UZMANI ALIMI GENEL ŞARTLARI NELER?

MİT tarafından bilim ve teknoloji uzmanı alımı kadroları şu şekilde açıklandı;

“Sinyal Analiz ve Uygulamaları Uzmanı ve Mobil Uygulama Geliştirme Uzmanı, Uydu Haberleşme Uzmanı, Ağ Yönetim Uzmanı, Coğrafi Bilgi Sistemleri Uzmanı, Sistem Yönetim Uzmanı, Görüntü Analiz Uzmanı, Veri Tabanı Yönetim Uzmanı, Görüntü-Ses İşleme Uzmanı, Bilişim Güvenliği ve İnternet Teknolojileri Uzmanı, Haberleşme Sistemleri Uzmanı, Veri Madenciliği Uzmanı, Yazılım Uzmanı, Sistem Analizi Uzmanı, Haberleşme Yazılımları Geliştirme Uzmanı, Mekanik Sistem Tasarım Uzmanı, Donanım Geliştirme Uzmanı” bu kadrolarda talep edilen başvuru şartları farklılık göstermektedir.

Bu nedenle MİT kariyer ekranı üzerinden kadro şartlarını sorgulayabilirsiniz…

Milli İstihbarat Teşkilatı (MİT) Personel Alacak! MİT Personel Alımı Başvuru Şartları Nelerdir?

ARAPÇA DİL UZMANI ALIMI BAŞVURU ŞARTLARI NELER?

Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak, 

35 yaşını doldurmamış olmak, 

En az lise veya dengi okul mezunu olmak,

Aşağıda belirtilen yabancı dil kriterlerinden en az birini taşıyor olmak;

Sınav sonuçları son beş yıla ait olmak üzere Arapça dilinde YDS/KPDS’de 60 veya üzeri puan almış olmak,

Arapça konuşulan ülkelerde en az 1 yıl bulunmuş olmak ve Arapça dilinde okuduğunu ve dinlediğini anlama, yazma ve konuşma becerilerine iyi derecede sahip olmak,

Üniversitelerin Arap Dili ve Edebiyatı, Arapça Öğretmenliği veya Arapça Mütercim-Tercümanlık lisans programlarının herhangi birinden mezun olmak veya 3 ay içinde mezun olabilecek durumda bulunmak ve Arapça dilinde okuduğunu ve dinlediğini anlama, yazma ve konuşma becerilerine iyi derecede sahip olmak,

Güçlü yazılı – sözlü iletişim becerisi, yüksek sorumluluk bilinci, detaylara önem verme, ketumiyet gibi kişisel özelliklere sahip olmak,

MİT Başkanlığı mensubu olmaya engel bir hali bulunmamak (Bu hususta MİT Başkanlığı’nın mevzuatı ve takdiri esastır).

Bir Yorum

  1. Selâmunaleykum Orta seviye ingilizcem var kürtçem var kuzey ırakta çevrem var ķürdüm eğitime çok açık biriyim 28 yaş ist. Yaşı yorum 9 yıllık prof. dövüşcuyum devlete hizmet etmek istiyorum kadroya alın nasıl hizmet edilir görün

  2. Osmali ali arslanlari yurekli adamlari alin adam ingilizce biliyorsa arapca biliyorsa hainse ne yapaliriz onunicin sececegniz adamlari iyi taniyi sadece bir testen gecirin vataninimi yoksa baba anne kardeslerinmi !

  3. Slm sakarya dan ugur ben bana ulaşırsınız benı kadromuza alırsanız sıze cok onemlı seyler anlata bilirim sakarya hakkında 05545474097

  4. İyi günler ben orta okul mezunuyum çifçiyim ben başvuru yapam demi