Alexa
26 Nisan 2018 Perşembe 09:14
Cumhurbaşkanlığı Sistemi İle Kamuda Büyük Değişiklik Olacak
Kamu Personeli

Cumhurbaşkanlığı Hükümet Sistemi bilindiği gibi 2017 yılında gerçekleştirilen referandum ile kabul edildi. Bu bağlamda Türkiye yeni sisteme geçiyor. Geçilen yeni sistem ile kamu kurum ve kuruluşlarında önemli değişiklikler yapılacak.

ÜST YÖNETİCİ SINIFI OLUŞTURULACAK

Bu bağlamda yeni sistem ile artık üst yönetici sınıfı oluşturulacak. Yani genel müdür ve üstündeki pozisyonlar Cumhurbaşkanı ile görev yapacak. Konu ile ilgili olarak Sabah Gazetesinden Faruk Erdem'in aktardıklarına göre Müsteşar, müsteşar yardımcısı, genel müdür, vali, kurum başkanları, kurul başkanları gibi görevdekilerin atamaları 5 yıl süre ile yapılacak.

5 yıllık süre bittiğinde görevler kendiliğinden sona erecek. Bunun yanı sıra yapılacak olan değişiklikler ile Bakan Yardımcılığı görevi sona erecek. Bunun yenine siyasi müsteşarlık görevi getirilecek.

BAKANLARIN 20 ADET DANIŞMANI OLABİLECEK

Gençlik ve Spor Bakanlığı'ndaki gençlik bölümüne ait görevler Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı'na bağlı olarak çalışacak. Ayrıca her Bakanın 20 adet danışmanı olabilecek. Alınacak olan danışmanlar Türkiye Büyük Millet Meclisindeki gibi sözleşmeli personel çalıştırılması usulleri kapsamında kadroya alınacaklar.

PERSONEL TERCİHLERİ DPB'YE BİLDİRİLECEK

Bu kişilerin görev süreleri tamamlandığında sözleşme süreleri de tamamlanmış olacak. Başbakanlık'ta görev yapan personel istekleri doğrultusunda tercihleri dikkate alınarak diğer kamu kurumlarına nakledilecek. Kimsenin hak kaybı olmayacak. Personel tercihleri Devlet Personel Başkanlığı'na bildirilecek. 

Başbakanlık ve Başbakanlık'a bağlı kuruluşlarda bulunan icracı kurumların bakanlıklara dağıtılması da yeni sistem ile gelecek. 

KAMUPERSONELİ.NET - ANKARA

KamuPersoneli.net

Not: Aktif kaynak linki kullanarak haberlerimizden alıntı yapabilirsiniz

Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
<strong>Dikkat!</strong> Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.