Alexa

Türk Hava Yolları (THY) İdari ve Destek Personeli Alımı Yapacağını Duyurdu

Türk Hava Yolları (THY) resmi internet sitesi üzerinden yayımladığı personel alım ilanlarında güncelleme yaptı. İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğü tarafından güncellenen personel alım ilanlarında idari ve destek personeli kapsamında belirtilen kadrolarda personel alımı yapılacağı duyuruldu. İlanlara dair detayları haberimizde yayınlıyoruz.

Türk Hava Yolları (THY) İdari ve Destek Personeli Alımı Yapacağını Duyurdu

Türk Hava Yolları (THY) resmi internet sitesi üzerinden yayımladığı personel alım ilanlarında güncelleme yaptı. İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğü tarafından güncellenen personel alım ilanlarında idari ve destek personeli kapsamında belirtilen kadrolarda personel alımı yapılacağı duyuruldu. İlanlara dair detayları haberimizde yayınlıyoruz.

14 Ocak 2018 Pazar 12:56
Türk Hava Yolları (THY) İdari ve Destek Personeli Alımı Yapacağını Duyurdu

Türk Hava Yolları (THY) İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğü resmi internet sitesi üzerinden yayımladığı personel alım ilanında güncellemeye gitti. Kurumun ihtiyacı kapsamında yayımlanan personel alım ilanlarına göre, personel alımlarının İdari ve Destek Personeli kapsamında yapılacağı duyuruldu. 

THY tarafından yayımlanan personel alım ilanında açıklanan alım yapılacak kadro detaylarını, ilana başvuruda bulunacak adaylara ilişkin yayımlanan başvuru detaylarını ve ilanlara başvuru sürecine ilişkin ayrıntıları haberimizde siz okuyucularımızla paylaşıyoruz. 

THY İDARİ VE DESTEK PERSONEL ALIM İLANI

Türk Hava Yolları (THY) İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğü alım yapılacağı açıklanan kadrolara ilişkin yayımlanan bilgilerde, kurumun 7 farklı kadroda personel istihdam edeceği belirtildi. Yayımlanan ilanda alım yapılacak personel sayısına ilişkin net bir bilgi verilmezken alım yapılacak pozisyonlar şu şekilde açıklandı.

THY personel alım ilanında yer alan açık kadrolar, THY A.O. Genel Müdür ( Kgbt ) Yardımcılığı, Bt Altyapı Ve Operasyon Personeli, Proje Yöneticisi (Bpm), İş Analisti, Mobil Yazılım Uzmanı (Ios Developer), Yazılım Uzmanı (Java), Mobil Yazılım Uzmanı (Android Developer) olarak bildirildi.

THY PERSONEL ALIMLARINDA ARANAN ŞARTLAR

Türk Hava Yolları yayımladığı personel alım ilanında, açıklanan boş pozisyonlara başvuruda bulunacak adayların belirlenen personel alımı şartlarına uymalarını istiyor. THY yayımladığı personel alım ilanında adayların taşımaları gereken şartları şu şekilde bildirdi.

Türk vatandaşı olmak, kadrolara göre belirlenen yaş aralığında olmak, Daha önce THY A.O. veya diğer kuruluşlardaki görevlerinden disiplinsizlik nedeniyle ayrılmış olmamak, Adli Sicil ve Adli Sicil Arşiv Kaydı bulunmamak, Seyahat engeli olmamak; uluslararası projelerde görev alabilecek ve proje terminlerine uygun tempoda çalışabilecek olmak, İngilizce bilmek (THY A.O. tarafından yapılacak olan İngilizce sınav ve/veya mülakatında başarılı olmak), Görevini yapmaya engel sağlık sorunu bulunmamak, Çözüm odaklı yaklaşım yeteneğine sahip olmak, Erkek adaylar için; askerlik görevini yapmış, en az 1 yıl tecilli veya muaf olmak tercih sebebidir.

Yukarıda belirlenen şartların dışında THY bazı kadrolar için tecrübe şartı arıyor. 

BAŞVURU SÜRECİ

Yukarıda kadro detaylarını ve adaylarda aranan başvuru koşullarına ilişkin detayları aktardığımız Türk Hava Yolları personel alım ilanına başvuru süreci devam ediyor. Türk Hava Yolları insan Kaynakları Genel Müdürlüğü yayımlanan ilanların sın başvuru tarihine ilişkin bir bilgi vermezken ilana başvuruların THY'nin internet sitesi üzerinden yapılacağı açıklandı. 

Söz konusu ilan ile ilgili diğer detaylara ulaşmak ve başvuruda bulunmak için Türk Hava Yolları insan Kaynakları Genel Müdürlüğü'nün resmi internet sitesini ziyaret edebilirsiniz. 

İlan ile ilgili detaylara ulaşmak için; https://goo.gl/1627W7

Kamupersoneli.net - ANKARA


>2018 KPSS'DE KAZANDIRAN SORULAR İÇİN TIKLAYINIZ!
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
<strong>Dikkat!</strong> Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.
Avatar
İsmail. Guler. İş güvenliği ara 2018-01-14 15:47:11

CANKlRl.

banner561